Elk goed doel draagt een grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Ook de Erasmus MC Foundation. Daarom besteden we elke ontvangen euro met zorg en aandacht. Integriteit is het fundament van al onze activiteiten.
Gedragscode Erasmus MC Foundation
Onze waarden en gedragsregels vindt u terug in onze Gedragscode. Deze gedragscode geldt voor iedereen die bij de Erasmus MC Foundation werkt en namens de foundation handelt. We vragen vrijwilligers en medewerkers om zich in te zetten voor persoonlijke naleving van onze Gedragscode. Medewerkers van de Erasmus MC Foundation handelen tevens naar de integriteitsregelgeving van het Erasmus MC.
Integriteitsschending
De Erasmus MC Foundation hecht veel waarde aan integer en betrouwbaar handelen en heeft vertrouwen in haar medewerkers, vrijwilligers en samenwerkingspartners. Desondanks kan ongewenst gedrag soms voorkomen.
Voorbeelden van ongewenst gedrag en integriteitsschendingen zijn:
- strafbare feiten zoals diefstal, verduistering, fraude en corruptie
- misbruik van bevoegdheden
- belangenverstrengeling
- misbruik of lekken van informatie
- pesten, bijvoorbeeld structureel buitensluiten en negeren, kwaadsprekerij, beledigende opmerkingen, bijnamen geven, vloeken, schelden
- seksuele en niet-seksuele intimidatie, zoals lichamelijke aanraking, verbale en non-verbale bedreiging, seksistische opmerkingen
- discriminatie op basis van huidskleur, sociaal-culturele achtergrond, man-vrouw, geaardheid, leeftijd
Melden van een integriteitsschending
Heeft u te maken met ongewenst gedrag of een (mogelijke) integriteitsschending? Meld dit dan via onderstaand formulier. Uw melding wordt vertrouwelijk behandeld.
Heeft u een klacht over onze dienstverlening of een andersoortige klacht? Meld dit dan via het klachtenformulier.
